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试用期是指包括在劳动合同期限内,用人单位对劳动者是否合格进行考核,劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限,下面是小编为大家整理的试用期规定法规,仅供参考,喜欢可以收藏分享一下哟!试用期规定法...
劳动关系是很多企业和员工关注的内容,所以有很多的企业都会查询最新的劳动关系的法律,新职工也要了解一下相关的劳动法规。下面是小编为你精心推荐的劳动关系的法律法规,希望对您有所帮助。劳动关系法律法规(篇1...
在我们的职场纠纷中涉及到最多的就是《劳动法》和《劳动合同法》,以下是小编为大家带来的有关劳动合同法与劳动法的区别的内容,希望对大家有所帮助。劳动合同法与劳动法的区别精选篇1第一章 总 则变化1、新《劳...
苏州产假最新政策规定已经公布了,既然这样,那么你知道产假放假多少天吗?下面小编给大家带来苏州产假最新政策规定,供大家参考,希望可以帮助到你!!苏州产假政策规定精选篇1158天符合政策规定生育子女的夫妻...
老师也会有犯错的时候,当老师的工作出现错误时需要为自己的工作写检讨书。下面就是小编给大家带来的老师工作失职检讨书,希望能帮助到大家! 老师工作失职检讨书范文1 尊敬的领导: ...
当犯了错就需要人错,写检讨书,检讨自己的错误行为,然后加以改正。下面就是小编给大家带来的管理方面工作失职检讨书,希望能帮助到大家! 管理方面工作失职检讨书(1) 敬爱的中队领导亲...
迟到这件事,说起来不大也不小,不管是什么原因,对于一个职场人来说上班打卡迟到就是不好的,准时上下班虽然是一件看起来很小的事情,但是却彰显了立身职场的态度以及细节的注意,下面就是小编给大家带来的银...
我们之所以培训,目的就是增强我们挑战的信心。一个提高自我,完善自我,充实自我的机会。下面是小编为大家整理的关于职场培训个人学习心得,希望对你有所帮助,如果喜欢可以分享给身边的朋友喔!职场培训个人学习心...
职场礼节,是指大家退职业场所中理应依循的一连串礼节规范。明白、把握并恰外地应用职场礼节会使你在工作中进退两难,使你的事业旭日东升。这里给大家分享一些关于大学生职场礼仪培训内容,方便大家学习了解。大学生...
互联网创业在大多数人的眼里是比较虚的存在,它不像传统创业那样既看得清,又摸得着。很多人想进行互联网创业却不知该从何处下手。其实,90%以上的互联网创业项目都有律可循。下面是小编为大家收集的关于互...
苍南县妇联推进玉苍女性创业圆梦“十百亿”工程来了,苍南县妇联联合苍南农商银行推出“巾帼贷”服务。下面由小编与大家分享,希望你们喜欢!欢迎阅读! 什么是“巾帼贷”? “巾帼贷”贷款...
说起创业,很多女性心生向往,可是却没有勇气去做,其实创业并没有那么难,当你决定创业的时候,你就已经领先了一大部分人。下面由小编与大家分享妇联对女性创业政策,希望你们喜欢!欢迎阅读! 巾帼...
公司是依照公司法在中国境内设立的是以营利为目的的企业法人,包括有限责任公司和股份有限公司。它是适应市场经济社会化大生产的需要而形成的一种企业组织形式。下面是小编为大家收集的关于公司注册、变更、注...
分公司变更登记提交材料包括分公司登记申请书;指定代表或者共同委托代理人授权委托书及指定代表或委托代理人的身份证件复印件。这里小编给大家分享一些关于分公司变更登记需要的材料,方便大家学习了解。分公司变更...
股东会会议分为定期会议和临时会议,定期会议依照公司章程召开,代办1/10以上表决权的股东,1/3以上的董事,监事会提议召开临时会议,应当召开。这里小编给大家分享一些关于公司法课堂教学中的应用,方便大家...
员工手册,是对员工进行指导和明确职责和戒律的指导书,有一本好的员工手册是一个公司管理有方的表现。今天小编在这给大家整理了一些企业员工手册,我们一起来看看吧!怎么编写企业员工手册(精选篇1)一、 企业简...
新员工在进入公司之后会颁发一本员工手册,用来指导员工了解公司的规章制度和职责所在。今天小编在这给大家整理了一些标准的员工手册,我们一起来看看吧!标准的员工手册实用(篇1)第一章总则第一条本制度是公司依...
新员工在进入公司之后会颁发一本员工手册,用来指导员工了解公司的规章制度和职责所在。今天小编在这里给大家整理了一些公司员工手册,我们一起来看看吧!公司员工手册(篇1)第一部分公司的经营理念客户 客户的满...
五、 迟到/早退超过4小时的,每次另按旷工一天计算;此项单独累计2次以上按辞退处理。六、 迟到/早退(不限时间)每月累计惩罚超过5次的,另扣除岗位绩效工资50%。第四条 旷工以下行为为旷工行为:(1)...
新员工需要明确自己的工作准则,遵守公司的规定,在发放的员工手册中,也要说明各行员工的工作职责。今天小编在这给大家整理了一些公司员工手册,我们一起来看看吧!公司员工手册标准(精选篇1)一、严格遵守餐厅规...
各级员工必须要有强烈的服从意识。每一位员工须明确自己的直接上司,切实服从上司,切实服从上司的工作安排和督导,按时完成本职任务。以下是小编精心收集整理的公司员工手册规章制度,下面小编就和大家分享,来欣赏...
在编写员工手册的过程中,应遵守依法而行、权责平等、讲求实际、不断完善和公平、公正、公开五个原则。以下是小编精心收集整理的公司员工考勤管理手册范本,下面小编就和大家分享,来欣赏一下吧。公司员工考勤管理手...
随着社会一步步向前发展,很多地方都会使用到制度,制度一经制定颁布,就对某一岗位上的或从事某一项工作的人员有约束作用,以下是小编精心收集整理的员工考勤手册制度,下面小编就和大家分享,来欣赏一下吧。员工考...
在不断进步的社会中,大家逐渐认识到制度的重要性,制度是国家法律、法令、政策的具体化,是人们行动的准则和依据。以下是小编精心收集整理的考勤管理制度手册范文,下面小编就和大家分享,来欣赏一下吧。公司考勤制...
任何一个公司都有规章制度,员工们要好好遵守公司的制度,为了更好的管理公司员工,各公司都会制定自己的员工规章制度,以下是小编精心收集整理的公司员工手册制定范本,下面小编就和大家分享,来欣赏一下吧。公司员...